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喷漆技工工作计划

发布时间:2025-06-06

喷漆技工工作计划。

在发展不断提速的社会中,岗位职责使用的情况越来越多,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。我们该怎么制定岗位职责呢?下面是小编为大家收集的喷漆技师岗位职责,希望能够帮助到大家。

喷漆技工工作计划 篇1

为使公司的生产能顺利开展,员工的生命财产等到有效保障,根据公司的实际情况,对公司喷漆车间安全管理做以下规定。

1、工作场地和库房严禁烟火。操作者应熟悉灭火器材的位置和使用方法。

2、要保持工作环境的卫生与通风,必须安设抽风罩和废漆处理装置。操作时必须戴防毒口罩或通风面具。

3、在油漆作业场所10米以内,不准进行电焊、切割等明火。

4、需油漆、喷漆的工件,应放置稳固,摆放整齐。

5、带电设备和配电箱周围一米以内,不准喷漆作业。严禁在运转的设备上刷漆或喷漆,操作时,必须戴好口罩或面具。

6、打光除毛刺时,要戴口罩和防护眼镜,要经常检查锤柄是否牢固,对面不准站人。手提式砂轮必须有防护罩,操作者要戴胶皮手套。

7、调配含有铅粉或溶剂挥发浓度较大的油漆时,应戴防毒面具。禁止用汽油和香蕉水洗手。

8、增压箱内的油漆和喷漆枪所承受的空气压力,应保持稳定不变

9、调合漆、腻子、硝基漆、乙烯剂等化学配料和汽油易燃物品,应分开存放,密封保存。

10、溶剂和油漆在车间的储备量不许超过两天的用量,并且要放在阴凉的地方。

11、汽油和有机化学配料等,易燃物品,只能领取当班的用量。用不完时,下班前退回库房,统一保管。

12、空气压缩机要有人专管,开机时应遵守空压机安全操作规程,并经常检查、加油,不准超压使用。工作完毕,应将储气罐内的.余气放出,断开电源。

13、下班前清扫工作场地,存好工具,废棉纱应放到指定地方。

14、车间内应严禁烟火(包括外来人员和司机),如在车间内吸烟者,罚款100元。

15、喷漆工对已喷漆好的工件要妥善保管,如有人为损坏罚款50元(所有员工都有相互监督的义务)。

16、做好每天的工作记录,交接班时,必须将工作任务、质量要求、设备安全事项和卫生情况等交接清楚。

喷漆技工工作计划 篇2

1、喷漆操作前配戴油漆防毒口罩,打开水帘机及排风扇。

2、按照订单要求对本组产品举行喷漆加工生产,熟知调漆比例,喷枪的正确使用,确保产品生产按时按质完成。

3、清洁板材表面,放在喷漆架上,按照实木开孔涂装和全封闭涂装举行喷涂。

4、按照油漆厂家提供的比例数据,对油漆正确调配,调漆时要搅拌匀称,浓度适中,油漆光哑度适中,喷涂效果无流挂,边角及喷涂面匀称全都。

5、在喷完面漆后准时用稀料清洗喷枪,以免时光稍长阻塞喷枪口,注意工具的维护与保养。

6、面漆喷漆必需开启水帘机,勤换水保持水池的清洁,班前班后对工作区域的'卫生打扫、喷漆架的清理。

7、喷房的平安维护,准时解决隐患和问题。

8、确保工作区域干净整洁,并保证本岗工作现场规范有序。

9、爱惜公司材物,合理通过材料,节能降耗。

10、工作仔细负责,用心认真,任劳任怨、注意团队配合。

喷漆技工工作计划 篇3

岗位职责:

1.根据生产调度的工作调配,认真、仔细的完成本职工作;

2.对产品表面进行抛光打磨处理;

3.严格按照工艺流程和作业指导书进行操作;

3.遵守车间5s操作规范,负责操作后的卫生及工具整理;

4.确保工序完成后得表面质量和外观光洁。

职位要求:

1.2年以上喷漆工作经验;

2.熟悉产品在作业时的表面打磨抛光要求和操作规范,对漆的`种类及特性有一定的了解;

3.工作认真负责,能吃苦耐劳,具有团队合作精神。

喷漆技工工作计划 篇4

1.根据上级给出任务完成油漆喷涂工作;

2.需会简单地调漆;

3.可以独立完成喷漆工作;

4.熟练掌握各种油漆的喷涂技术,熟练掌握各种油漆的`性质;

5.主要负责底漆或颜色或面漆的喷涂工作;

6.爱惜自己的喷涂油漆工具。

喷漆技工工作计划 篇5

xx年,我局按照市惩防体系工作领导小组的部署要求,紧紧围绕林业中心工作,完善机制,创新形式,全面推进惩防体系建设,努力营造了“勤政尚廉、秉公用权、艰苦奋斗、风清气正”的良好环境。全局党员干部未发生违纪违规问题。11月份,市纪委第六纪检组组织驻在部门观摩了我局党风廉政建设。年内,我局被评为“全市学法用法示范机关”,森林公安局被国家和省森林公安局各记集体二等功。现将工作情况报告如下:

一、精心组织,高点推进惩防体系建设

(一)健全组织机构。我局高度重视惩防体系建设,将其作为一项经常性工作,列入重要议事日程。一是有机构。成立了由主要领导任组长,分管领导任副组长,各科室负责人为成员的工作领导小组,负责惩防体系建设的组织领导和综合协调。二是有分工。实行一把手负总责、班子成员各负其责,严格落实“一岗双责”,使廉政建设责任制得到很好的落实。三是有人员。局党委专门安排一名局领导和一名具体工作人员,靠上抓这项工作,确保了惩防体系建设顺利推进。

(二)专题研究部署。专门召开会议研究制订了《推进惩治和预防腐败体系建设实施方案》、《xx年党风廉政建设和反腐败工作意见》,在这个大框架下,立足惩防体系建设需要,分别制定了“增强制度意识、争做执行表率”、学习贯彻《廉洁从政若干准则》、贯彻落实“四项监督制度”、党员目标承诺、廉政风险防范管理等专项活动实施方案,形成了点线面结合,全面覆盖惩防体系建设的工作格局。此后,又通过召开局党委会议、局长办公会议和专题会议,调度各项活动开展情况,安排部署阶段性任务,解决工作中存在的问题,确保了惩防体系建设任务落到实处。

(三)积极发挥表率。局党委明确要求,在推进惩防体系建设中,凡是要求党员干部做到的,领导干部必须首先做到,充分发挥好表率作用。局主要领导同志亲自讲党课、亲自上廉政教育课;班子成员带头学习制度、带头严格执行制度、带头自觉接受组织和群众监督。坚持定期召开局长办公会、局长碰头会,定期和不定期召开局党委会议,对重要决策、干部任免、重大项目安排、林业案件、行政审批和大额资金使用等,一律通过班子集体研究。按时召开领导干部民主生活会和党员组织生活会,开展批评与自我批评。严格执行领导干部个人事项报告制度,杜绝了违规违纪现象发生。

二、强化教育,筑牢惩防体系建设思想基础

我局坚持“教育在先,预防为主”的原则,把学习教育作为惩防体系建设的首要任务,不断提高党员干部的素质,增强拒腐防变的能力。工作中,采取局党委理论中心组专题学习、局机关每周五下午集中学习和个人自学等形式,深入学习领会上级关于廉政建设的重要会议、领导讲话和文件精神。凡是上级要求征订的党风廉政建设方面的书籍、报刊和资料,我局都全部征订,还自己编印了《廉政准则学习资料》、《四项监督制度学习资料》,做到全体党员干部人手一本,并组织开展交流讨论,撰写心得体会,举行问卷测试和知识竞赛,党员干部参与率达100%。组织党员干部集体观看了于思宽、沈浩、戚恩雨等先进典型事迹报道,观看了段义 和案件警示教育片,到市反腐倡廉暨预防职务犯罪警示教育基地进行了警示教育。此外,还通过在办公大厅设立专栏、利用林业局网站、张贴标语口号等形式,广泛宣传党风廉政建设的重要内容,营造了良好的氛围。通过学习教育,增强了党员干部坚定不移执行党的路线、方针、政策的决心和严格执行政治纪律的自觉性,打牢了惩防体系建设的思想基础。

三、突出重点,扎实开展廉政风险防范管理

今年以来,我局以加强廉政风险防范管理为切入点,通过严把查找风险部位、界定风险等级、制定防范措施、加强监督检查“四道关口”,初步形成了廉政风险的.安全防范网络。

一是以“找得准”为重点,严把廉政风险“排查关”。以具有行政审批、林政资源管理、行政执法及管理人、财、物等业务处置权和自由裁量权的关键岗位人员为重点,采取岗位自查、科室自查、分管领导评查、组织审查四个步骤,结合举报投诉、财务审计、执法检查等监督渠道的反馈信息,并广泛征求干部群众特别是基层和服务对象的意见,全面、准确地查找岗位廉政风险点。全局共查找出风险点120多个。

二是以“分得清”为尺度,严把廉政风险“评议关”。根据权力行使的频率、风险发生的机率大小、可能造成的危害程度等情况,通过民主评议、科学分级、集体研究,将查找出来的廉政风险由高到低划分为三个等级。全局共确定一级风险岗位17个、二级风险岗位23个、三级风险岗位3个。

三是以“建得全”为保障,严把廉政风险“制度关”。制定出台了《林业局廉政风险防范管理工作措施》,各科室分别制定了科室廉政风险防范措施,党员干部结合各自风险点和风险等级,逐一对照制定了防范措施。全局共制定具体防范措施320条。同时,出台了《工作规范汇编》,建立完善了文明办公规范、会议和学习制度、机关管理制度、政风行风建设制度、党风廉政建设制度、依法行政制度等7个方面40项规章制度,形成了一整套用制度管权、按制度办事、靠制度管人的长效机制,提高了廉政风险防范管理制度化、规范化水平。

四是以“管得住”为关键,严把廉政风险“管理关”。根据廉政风险不同等级,实行分级管理、分级负责,加强风险控制。对各风险点可能出现的问题,由局廉政风险防范管理办公室通过警示提醒、诫勉纠错、限期改正、组织处理等方式进行控制和处理,并通过明察暗访、专项检查、召开座谈会等方式,定期和不定期抽查各科室落实廉政风险防范措施的情况,对发现的问题及时进行反馈和处理。

四、狠抓载体,积极丰富惩防体系建设内容

我局在推进惩防体系建设过程中,紧紧围绕林业发展需要,注重搞好“五个结合”,不断丰富惩防体系建设内容。

一是与政务、局务公开相结合。在政务公开方面,按照“及时、准确、服务、便民”的原则,将林业政策法规、集体林权制度改革、林业案件查处、林业有害生物防控、林业产业化建设、重要决策和重大项目安排等涉及群众切身利益的信息公开,让群众及时了解有关情况,提高其参与林业建设的积极性。9月份,市政府办公室在我局召开了政府信息公开示范点建设现场会,推广了我局的经验做法。在局务公开方面,围绕敏感而又容易引发干部职工误解、猜测、议论的问题,把工作目标、考核评比、人事、财务、党务、大宗物资的购买使用维修处理、基本建设、办公经费支出等列为局务公开的范围,并及时进行公开,让干部职工了解事情真相,监督实施。

二是与强化服务相结合。我局行政审批窗口是全国林业系统首批“文明窗口单位”。为进一步搞好便民服务,今年我局又专门成立了行政许可科,制定了《林业局行政审批运行管理规定》,将20项林业行政审批事项全部纳入审批窗口统一办理,实行“集中受理、全程服务、内部运转、限时办结、监控评测”,提高了服务基层、服务企业、服务群众的能力和水平。投资27万元,为联系村新建了河桥,疏通了河道、溢洪道,开挖了两处蓄水方塘,并进一步绿化美化了村庄环境;投资10多万元,为敬老院整修了房屋和院内道路,添置了90多组衣柜和30个电视柜,装修了食堂工作间,安装了太阳能热水器,受到了群众的好评。

三是与贯彻落实“四项监督制度”相结合。积极开展“四项监督制度”学习宣传,达到了领导干部100%熟知、政工干部100%精通、党员干部100%知晓的“三个百分之百”,并以此为契机,加大对“四项监督制度”的贯彻落实力度,做到公开、公平、公正,形成良好的用人导向,提高了选人用人的透明度和公信度。

四是与厉行节约相结合。积极倡树勤俭办事的良好风气,努力打造“节约型机关”。印发了《关于厉行节约有关问题的通知》,积极采取措施,重点控制与公务活动最为密切的会议费、差旅费和接待费开支,同时从用水、用电等细节抓起,努力节能减支,确保了各项费用“零增长”,并在去年的基础上压缩了近10%。

五是与林业发展相结合。狠抓惩防体系建设,目的在于促进干部队伍作风转变、推动林业又好又快发展。20xx年,在惩防体系建设取得重大推进的同时,各项林业建设也取得了显著成效。全年植树造林11.2万亩,绿化美化村庄307个,持续优化了人居生态环境,使威海这座国家森林城市更具魅力。有效维护了森林生态安全,森林防火、林业有害生物防控、防止乱砍滥伐等森林资源管护能力和水平不断提高。深入推进了集体林权制度改革,实现了“林定权、树定根、人定心”,既使生态环境更加和谐,又使广大群众得到更多的实惠。叫响了“兴林固碳,助推发展”的服务品牌,在全国率先开展了创建“绿色低碳家庭”活动,经验做法在中央电视台向全国进行了报道推广。在第二届中国绿化博览会上,我局牵头承建的威海绿化展区荣获特等奖。

20xx年,我局在推进惩防体系建设方面取得了一定成绩,但离上级要求还有一定差距。今后工作中,我局将认真落实好相关制度和措施,进一步加大工作力度和执行力,努力把惩防体系建设提高到新的水平。

喷漆技工工作计划 篇6

xx年我厂在市运管处、运管所等各上级部门的领导下,认真贯彻落实党的各项会议精神,贯彻实施上级文件的精神。我厂的安全生产状况总体上呈明显好转,员工的安全意识进一步得到加强,为本厂正常生产创造了一个良好得安全环境,现将一年来本厂生产工作总结如下:

一、建立安全责任制度。

今年我们制定完善每一个岗位的安全生产职责并上墙。明确每位员工的安全责任,人人负责安全生产。具体负责落实到人,促进了我厂安全生产工作的顺利开展。也为年度安全生产奠定了坚实根底。

二、提高各岗位的安全操作技术水平。

在厂技术员的带着下员工之间技术的交流使大家吸取更多的实用知识。在安全生产操作过程中起到重要作用。日常生活中,大家互相学习。做得不当的.地方,存有安全隐患时及时指出。防止安全事故发生。

三、加强宣传教育,提高全体员工的安全意识和防范事故能力。

定期开展安全例会,及时宣传上级部门的有关会议精神,以及相关事故的事例说明。极大的增强了员工安全意识,提高了员工的自身安全素质,掌握安全防护技能。在整个安全生产过程中,消防设备实施尤其重要,我厂配备了规定数量的干粉灭火器、消防水池、防火沙堆、石棉被等。对易燃易爆物品进行标准存放,及电路设备的安装及安全使用。

四、加强安全检查,积极整理事故隐患。

自去年以来,我厂就进行定期的每月安全检查工作。对设施设备进行检查发现有安全隐患的及时解除,该维修的维修、该更换的更换。消除操作现场存在的不安全因素,切实保证现场操作人员的人身安全与健康。

五、环境方面,我厂拆迁了原来旧的广告牌,对厂内外的垃圾随时进行清扫,对占道人员进行劝离。

区内设备,工位划分到人,不定期进行清扫、随时保持整洁干净,其次对三废的处理也是集中收集,有效处理,防止其对环境的污染,环境关系影响到大家的安全和健康,是优化开展环境改善人居环境的惠民工程,为此我厂也高度重视环境综合治理工作。

今年汽车维护约80台左右。全车挖补约110台。其于各项维修380台次。外出救援40屡次。受到广阔客户的好评。

喷漆技工工作计划 篇7

根据国家法律法规和公司安全管理规定,结合车间实际制定本安全生产管理制度。

1.为保障员工身体健康安全,车间运营正常,全体车间员工必须按要求遵守本制度。

2.全体车间员工必须按要求参加公司组织的安全生产教育,严格遵守履行制度内容。

3.员工上班必须按规定穿着工作服工作鞋,相关特殊工种还需穿戴保护和防护用品。

4.上下班工作时间内,不得在生产维修车间追逐、戏嬉、玩耍、打闹和大声喧哗等。

5.上下班工作时间内,严禁在生产维修车间工作现场区域内吸烟,使用明火等行为。

6.严禁无证、未经考核和允许驾驶车辆,严禁非因工作的需要擅自移动和驾驶车辆。

7.严禁在生产维修车间和厂区内试刹车,在车间和厂内行驶速度不得超过8Km/h。

8.严格按照维修设备操作规定来操作和使用设备,避免造成人员伤害和设备损坏。

9.维修作业结束后,要及时清理工作区域积水、油污、杂物和垃圾,并将相关维修设备放回指定位置,保持区域场地整齐清洁,防止造成人员的滑倒和伤害。

10.油漆、油漆辅料、油品类物品,不得随意乱放,要进行专人管理和定期检查制度。

11.在生产维修车间、油品房和油漆材料房等地方,应该配备充足灭火器和消防器材。

12.定期进行安全检查,保持消防器材良好状态,所有人员会正确使用灭火器材设备。

13.车间维修照明工作灯应采用低压(36伏以下)安全灯,工作灯不得浸水或在有水的地方使用,并经常检查导线和插座是否良好。

14.严禁手上有水或潮湿时,扳动电力控制开关、插拔供电电源插座、用电设备和电源线路,电源供给和控制的'电控箱、电源插座要定期进行检查。

15.非专业高压电维修人员,严禁擅自修理更换配电箱、供电插座上的用电设备器材。

16.每天下班前,必须按要求关闭和切断工作区域内相关用电维修设备和电器设备,关闭和锁好门和窗户,避免用电设备在下雨天淋雨或受潮造成损坏。

17.定期对维修车间工作区域和现场进行安全、防火、防盗检查,尤其是节假日,更要重点检查,排除存在的安全隐患。

喷漆技工工作计划 篇8

1、员工衣着整洁上岗,工作时不得擅自离岗。

2、工作时按规定带劳动保护用品。

3、根据服务顾问的分配,认真、仔细的完成维修工作。

4、在维修过程中所出现的问题及时向上级汇报。

5、负责车辆维修的`调漆和喷漆工作。

6、负责本工位设备及使用工具的保养、管理。如在保养中发现问题,及时向工具管理员和服务经理报告。

7、每个维修项目的自检,质检员监督,不断提高专业技术,保证维修质量。

8、车间内禁止吸烟,由服务经理进行考核,每发现一次考核50元。

喷漆技工工作计划 篇9

尊敬的公司领导:

20xx年是极不平凡的一年,市场竞争更加异常激励,全国各行业在没有比汽车改装行业的形式更加严峻,显得更加突出,不管是外观质量还是内部质量用户都要求做工精细,做到万里挑一无可挑剔,我们在面对市场竞争严峻的格局,真是夹缝求生存。尽管如此,公司在董事会的领导下,在各单位的大力配合和支持下,我们完成了年产量814台各种型号专用车的可喜形式,创造产值180万左右,利润3万上下,这一成绩的取得是全体油漆员工共同努力的结果。20xx全年的工作总结如下:

1.以质量为重点,开拓市场质量是公司生存的土壤,产品质量的重要性一直是我们的重中之重,年初为整改质量,调整生产人员,高薪聘请对油漆有多年经验的油漆师傅,严格执行油漆的各项工艺纪律,一是油漆的自身质量,二是产品的生产过程质量,像打底磨怎么磨,腻子灰如何刮,底漆要干才能做面漆等都要遵守油漆的各项工艺要求,全年制造的产品车辆油漆合格率在99%以上,全年生产的车辆在任何时候均无返工返修现象,这一点受到了用户的好评,得到了公司领导的认可。

2.为使产品质量永不反弹和提高产品质量采取的辅导措施是,经常开展质量方面的宣讲教育,全年开展质量学习大小会议30余次,

参加人员达300次/人,我们的目的是经常要大家不能忘记产品质量,产品质量就是我们的饭碗,忘记安全就等于失去生存,这已经形成这个团队的座右铭。我们的宗旨是有用户就有市场,有质量就能占领市场,开拓市是使我们的向往,得到用户的信赖使我们永久的期望。

3.真诚做配角,俯首而甘为,我们的宗旨是在润力公司指导下进行的,无论任何时候,只要公司一声令下我们就有令必行,对待公司急单子我们从不马虎,既然我们是承包厂,我们从不违反公司规章制度,公司安排的`分外工作我们也天经地义的接受。由于销售不是很景气,有许多计划做出来,但是用户着是不太满意,提出这样的那样的要求,让我们更改,其中包括面漆,底漆,反光带,反光条,标示,甚至连电话号码和容积表等,全年业务员和用户要求整改达200多次,直接经济损失6000多元,我们没有找公司要一分钱。

过去的一年已经不反复,新的一年已经到来了,经过我们细心的总结,新的一年计划如下:

1.带领好我们的小团队,让他们心表如一,人员的稳定对质量相关重要,保证质量稳中有升。

2.主导公司开拓市场,内抓管理,外衔朋友,规章制度,严格上榜,一视同仁,奖惩分明。

3.落实政策,能者多劳,多劳多得,关心员工,体谅下士,让大家干得有劲,拿得高兴,促进人员年收入达到10万元以上。

4.讲文明,树新风,抓企业精神文明建设,培养讲文明,讲道德,懂礼貌的新作风,做健康和谐特别能战斗的英雄团队。

5.给公司一点建议:

(1).随着企业的升级和发展,产品类型的不断增加,我们的作业场地太小,要求领导给我们考虑宽敞的作业场地,这样既能保障工艺要求,又能保护其它工作场地的环境卫生。

(2).随着人的生活水平不断的上升和提高,各种物料同步上涨,相应的来说我们的成本随之增加,我们要求根据公司的实际情况请公司领导适当考虑工价上调事宜为宜。

喷漆技工工作计划 篇10

1.上岗前穿戴好劳动防护用品,熟习喷漆岗位操作技能。

2.认真保质、保量、保进度圆满完成上级下达的生产任务。

3.正确使用和保护油漆、酒精、香蕉水等各种易挥发、易燃易爆物品。

4.能按工艺要求调配漆品,掌握粗估油漆精度方法。

5.会操作使用空压泵、抽风机等设备,正确使用和识读如气压表、温度等计仪表。

6.上下班前巡回检查设施安全,坚持现场卫生一天一小扫,一周一大扫,保持工作场地干净整洁。

7.按工艺技术操作规程安全操作,杜绝火灾、中毒、触电等事故发生。

8.按公司【20xx】06号文件,搞好生产现场管理。

9.做好油漆回收利用工作,节约能源并保持环境卫生。

10.遵守公司各项规章制度,不做违纪违法的事。

喷漆技工工作计划 篇11

一、加强政治理论学习和业务学习,全面提高自身素质。

我始终把学习和更新知识结构放在日常工作的重要部分,深入学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,重点学习党的路线、方针和政策,以“三个代表”重要思想为指导,认真学习基层工作方式方法、业务知识和市场经济知识,提高了自身综合知识水平。同时,作为统战宗教和安全生产分管领导,注重加强学习各级新政策、新法规,了解掌握当前社会发展趋势和形式任务要求。把所学到的知识同实际相结合,善于运用理论解决实际问题的能力,提高了领导水平和驾驭全局的能力。

平时,我利用组织培训和业余时间,系统地学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、7大报告、新党章、《社会主义荣辱观》读本、维稳手册等内容,用正确的理论来武装自己的大脑,锤炼自己的党性。通过不断加强政治思想和道德品质的锻炼和修养,本人具有了一定的政治素质和政策理论水平,树立了正确的人生观、世界观、价值观,坚持共产主义信念不动摇,能很好地用马克思主义的立场、观点和方法去分析和解决实际问题,能很好地用“三个代表”重要思想指导自己的言行。在抓好政治理论学习的同时,本人也抓好了业务知识学习。一方面多次参加县委政法委组织的各类业务知识培训,提高了自己的业务能力。

二、做好本职工作,抓好分管工作,全力以赴为全镇经济发展和社会进步做贡献。

1、能够求真务实、开拓进取,积极践行“三个代表”重要思想,在用先进的理论武装思想的同时,我也坚持用先进的理论指导实践:

2、做好统战宗教办公室各项日常工作,对五支队伍人员和宗教人士进行建档立卡,进一步建立健全和完善管理制度,切实发挥五支队伍人员和宗教人士在维护稳定工作中的作用。

3、在今年开展的集中整治工作中,作为集中整治工作队副队长,我尽职尽责,认真指导、严格把关,使集中整治活动不走过场,不流于形式,真正达到了预期的目的,使得今年集中整治的重点村(x村)的面貌焕然一新,班子成员团结互助,共同为增加农牧民收入而努力,班子的合力有所增强,号召力、凝聚力和战斗力有所提高,各项工作都向前迈了一个新的`台阶。

4、做好今年安全生产各项工作。一是做好对安全生产等各项法律法规的宣传工作,营造宣传氛围;二是加大对安全生产工作的监管力度;三是进一步建立健全相关法律法规,积极探索从源头上防范安全生产事故的各项措施。

5、作为联系村干部,我能充分发挥指导与督促作用,积极为增加农民收入,维护农村稳定,推动农村奔小康献计献策:

①坚持以经济建设为中心,积极与村民探索增加农民收入的新路子、新亮点。主动与村干部和村民探讨,寻路子,找原因,并及时向乡有关部门反映情况,共同寻找解决问题的办法。

②在今年的抗震安居、“两基”教育攻坚、扶贫电视发放等工作中,能够带领联系村干部做好各项工作。

③协助村两委做好冬季农闲时期的道路维护、果树修剪工作;

④协助村两委做好计生政策的宣传教育工作,改变群众的生育观念,推动婚育新风进家入户。

⑤积极宣传党和国家在农村的各项路线、方针、政策,增强村两委依法治村水平。

三、提高认识,着重加强廉洁自律的教育

加强思想政治理论学习,坚定信仰,提高自身素质,是做好党风廉政建设的基础和前提。我始终坚持理论联系实际的学习方法,努力提高自身素质,以“三个代表”重要思想和邓小平同志关于加强党风廉政建设的理论为指导,带头进行廉政法律、法规、政策的学习,今年特别是深入学习了《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》,自觉运用所学理论来指导党风廉政建设的工作,强化自我约束,抵制各种腐朽思想和不良风气的侵蚀。

作为一名副科级领导干部,我时常用“自强、自省、自警、自励”来要求自己,并时刻牢记“两个务必”。一是从不参与赌博等不良的社会活动,做到洁身自好。二是从不搞贪污或行贿、受贿等违法乱纪事情,做到一身正气。三是从不搞大吃大喝,肆意浪费。四是不借分管办公室工作之名而乱开支,乱报销条据。通过抓廉洁自律,我净化了自己的思想,规范了自己的言行,树立了良好的自身形象。在岗位上,能做到心为民所想,情为民所系,权为民所用,利为民所谋,为全乡党员干部树立了一个好的榜样。

四、强化治本,全面落实党风廉政建设责任制

作为班子成员,我认真执行廉政建设各项法规制度,十分注意克服思想认识上的局限性,始终与乡党委保持高度一致,不折不扣地执行镇党委的决策,牢固树立全局观念,自觉服从全局需要。在工作中能够积极发挥协调服务作用,做到尽职不越权,时时处处为领导负责,切实维护班子的团结,为领导决策当好参谋助手。结合“两个条例”的学习教育,我对照中纪委三次会议上提出的“党员干部十种亟待解决的表现形式”进行自查,剖析自我,深刻反思,寻找党风廉政建设工作中的问题和不足,从思想意识上,从世界观、人生观、价值观上挖掘根源,进一步提高了勤政廉政工作的认识。

一年来,我做到实实在在做人,认认真真干事,任劳任怨,勤政为民,工作取得了一定的成绩。

喷漆技工工作计划 篇12

今年以来,我局党风廉政建设和反腐败工作在局纪委的正确领导下,坚持以党的十七大和十七届三中、四中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照局纪委的统一部署,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,结合就业服务工作实际,着力加强领导作风建设,不断提高班子成员的思想水平、政策水平、领导水平和廉政建设水平,为就业工作各项目标任务的顺利完成提供了有力的政治保证和纪律保证。现将我局xx年度推进惩治和预防腐败体系建设工作总结报告如下:

一、强化领导责任,班子成员实行“一岗双责”。

认真实行党风廉政建设责任制,认真履行一岗双责,把反腐倡廉工作与本单位的业务工作紧密结合起来,抓好职责范围内的党风廉政建设各项工作和惩防体系建设工作任务的落实。成立了就业局党风廉政建设责任制和反腐倡廉工作领导小组,建立“一把手”负总责,分管领导具体抓落实的体制。认真贯彻落实上级关于加强党风廉政建设责任制各项规定,对党风廉政建设责任目标、任务进行分解,落实到全局各科室。实施党风廉政建设责任制管理,主要负责人与各科室签订了“党风廉政建设责任书”,做到一级抓一级,层层抓落实。

二、加强干部作风建设,提高机关效能。

结合深入学习实践科学发展观活动,扎实开展党风廉政建设学习教育活动。围绕就业局“科学发展,推进就业服务再上新台阶”的学习实践活动,制定了“基层向科长看齐,科长向班子看齐,班子向班长看齐,班长向目标看齐”的四看齐目标,着力加强干部作风建设,提高机关效能,改进政风行风。结合深入学习实践科学发展观活动,进一步在全局推进“首问负责制”、“办事公开制”、“服务承诺制”、“限时办结制”、“失职追究制”及“ab岗制”等效能建设六项制度。通过召开座谈会,发征求意见表等形式,向县区、街道(乡镇)、社区及企业进行征询意见。共征求到反馈的各方面意见和建议四个方面共16条。在征求意见、统一认识的基础上,对产生问题的原因进行深刻的剖析,及时制定整改措施,并落实到每位班子成员和承办科室,限期解决。根据局纪委统一部署在全系统开展反对浪费,厉行节约活动。认真贯彻劳动保障系统 “五条禁令”,采取有力措施,确保厉行节约各项要求落到实处。规范公务接待和公务用车管理,明确审批权限和审批程序,严格管理。

三、严格执行领导干部廉洁自律制度,加大源头治腐力度。

一是切实加强制度建设。我局始终把制度建设作为源头治腐的重要内容。加强对全局各项业务以及政策落实中重点领域的管理,对各科室工作进行目标管理,增强全局的透明度。二是加强班子建设。班子成员以“政治上要坚定,思想上要超前,决策上要民主,行为上要廉洁,理论上要创新,工作上要带头,用人上要唯贤,作风上要扎实,纪律上要严格,享受上要靠后”的“十个务必”严格要求,班子的凝聚力和战斗力得到不断增强,组织和领导作用得到充分发挥。三是开展反腐倡廉警示教育。组织党员领导干部观看“反腐倡廉警示教育片”,召开“全局反腐倡廉工作研讨会”,把反腐倡廉工作延伸到全市就业系统。进一步坚定理想信念,提高拒腐防变自觉性。四是深入开展各项学教活动。通过邀请专家作报告、开展拓展训练、组织演讲比赛等,强化广大干部职工政治理论的学习教育、形势政策的.教育、专业能力的训练提高。五深入开展政务公开。11楼和三楼大厅分别设立了政务公开栏,严格执行政务公开制度,规范了政务公开的内容、程序,扩大了公开的范围和层次。

四、充分发挥部门优势,营造风清气正浓厚氛围

积极发挥就业报、就业网宣传作用,认真做好反腐倡廉宣传工作。把反腐倡廉宣传教育纳入就业报宣传工作的总体部署,对全局召开的落实党风廉政建设工作会议和重大活动及时报道,广泛宣传党的反腐倡廉理论、方针政策、基本经验和工作成果。

文章来源:http://www.iik6.com/jihua/4864.html

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